Kohal tööl, kuid mitte täiskiirusel

Uus termin töökoha tootlikkuse vähenemisele, kui töötajad pole terviseprobleemide tõttu parimas olukorras - presenteeism - on metodoloogilise arutelu keskmes, millel on suur mõju tõhususe ja tootlikkuse uuringutele.

Mõne tööandja hinnangul on esinemisvõime kaotuse tootlikkuse osas koguni kolmekordne dollari summa kui töölt puudumine.

Kuid Michigani ülikooli teadlaste arvates võivad need arvud olla ebatäpsed.

Uus arvamusartikkel viitab sellele, et kaotatud tootlikkuse tundide mõõtmise ja kvantifitseerimise ning nende tundide dollariteks ümberarvestamise vahendid ei ole usaldusväärsed ega kajasta kogu presenteeismipilti.

Seetõttu on teadlased soovitanud kolmeaastast moratooriumi presenteeismi uuringutele, mis muudavad tundide tootlikkuse kaotuse rahalise või dollariekvivalendiks.

Teadlased määratlevad presenteeismi tavaliselt tööviljakuse vähenemisena selliste terviseseisundite tõttu nagu astma, seljavalud, allergiad või depressioon.

"Raske on olla 100% efektiivne igal hetkel, kui olete tööl," ütleb UMi analüütik Susan Hagen.

"Me räägime tootlikkuse puudumisest, mis tuleneb tervislikust seisundist või sellest, et olete oma tervise pärast mures."

Üks väljakutseid presenteeismi mõõtmisel on see, et kõik mõõtevahendid kasutavad enda teada antud andmeid. See tähendab, et sõltuvalt töötajatest peate teatama, et nad ei tööta oma tervise tõttu nii tõhusalt kui võiks.

"Selle esinemise sageduse kohta on igasuguseid hinnanguid," ütles Hagen.

„Hinnangud võivad nii varieeruda. Mõnes uuringus öeldakse, et enamikul töötajatel puudub igasugune presenteeism, samas kui on ka teisi uuringuid, mis viitavad sellele, et enamik töötajaid kogeb mingil määral esinemist. "

Teine suur probleem on see, et mõõtmisvahendeid on nii palju ja iga tööriist võib presenteeismi mõõta erinevalt. Samuti ei mõjuta kõik terviseprobleemid töötajaid ühtemoodi.

Näiteks võib inimesel olla mais kaks nädalat allergia ja ta võib end kohutavalt tunda, kuid mõõtevahend võib selleks võtta kaks nädalat ja laiendada seda halba kogemust 12 kuuni. See protsess annab haigusest ja seega kaotatud tundidest ning järgnevatest rahalistest kahjudest tohutult üle aru.

"Peaaegu kõik usuvad presenteeismi kontseptsiooni, kuid võib-olla pole mõned neist varajastel mõõtmistel põhinevad arvutused täpsed," ütles Hagen.

"Meie mure on see, et organisatsioonid võivad teha rahalisi või tulevasi otsuseid andmete põhjal, mis ei pruugi neid otsuseid toetada," ütles Hagen.

Paber ilmub novembri väljaandes Töö- ja keskkonnameditsiini ajakiri.

Allikas: Michigani ülikool