Rasvumine näib olevat hägune naiste töövaade

Rasvunud naisi diskrimineeritakse suurema tõenäosusega tööle kandideerimisel ja pärast tööle asumist saavad nad madalamad algpalgad kui nende saledad kolleegid, selgub uuest uuringust.

Uuringus uuriti, kas hiljuti väljatöötatud rasvavastaste eelarvamuste meede, mida nimetatakse eelarvamuste universaalseks mõõduks, ennustab tegelikku diskrimineerimist. Teadlased uurisid ka seda, kas inimeste enda ebakindlus oma kehakujutise suhtes mõjutas palkamistavasid, samuti seda, millist mõju avaldasid erinevad isiksusetüübid rasvumise diskrimineerimisele.

Psühholoog ja juhtivteadur dr Kerry O’Brien Manchesteri ülikoolist märkis, et uuringu tegelik eesmärk oli osalejate eest varjatud, et vältida erapoolikaid tulemusi, teadlased reklaamisid seda kui uuringut selle kohta, kas mõned inimesed on personalivalikus paremad kui teised.

Osalejad vaatasid elulookirjeldusi, millele oli lisatud foto taotlejatest ja kellel paluti anda hinnang taotlejate sobivuse, alguspalga ja töövõime kohta. Jätkamisi lisati fotod samadest naistest, mõned neist olid pildil enne bariaatrilist kirurgiat ja teised pärast bariaatrilist kirurgiat, kus naised olid normaalses kehakaalu vahemikus.

Uurijad leidsid, et "kõigis töökoha valiku kriteeriumides, näiteks alguspalk, juhtimispotentsiaal ja rasvunud kandidaadi valimise tõenäosus, ilmnes tugev rasvumise diskrimineerimine," ütles O’Brien.

Ta märkis, et mida kõrgem on osaleja rasvavastaste eelarvamuste määr, seda tõenäolisemalt diskrimineerivad nad rasvunud tööotsijaid, samas kui autoritaarsema isikuga isikud diskrimineerivad ka neid.

Uurija teatas, et osalejate hinnangud oma füüsilisele välimusele ja välimuse olulisusele olid seotud ka rasvumise diskrimineerimisega.

"Mida kõrgemad osalejad hindasid oma füüsilist atraktiivsust ja välimuse olulisust, seda suurem oli eelarvamus ja diskrimineerimine," ütles O’Brien. "Selle tõlgenduse üks tõlgendus võib olla see, et me tunneme end oma kehas paremini, kui võrdleme ennast ja diskrimineerime paksusid inimesi, kuid peame seda katsetama."

Tulemused näitavad, et usk mõne inimese paremusse teiste ees on seotud arusaamaga, et rasvunud isikud väärivad vähem privileege ja võimalusi kui saledad inimesed, lisas ta.

"Meie järeldused näitavad, et on vaja võidelda rasvumisega seotud diskrimineerimise vastu, eriti nende naiste suhtes, kes kipuvad rasva vastaseid eelarvamusi kandma," ütles ta. „Tuleb välja töötada eelarvamuste vähendamise sekkumised ja poliitika. Samuti saab selgeks, et selle eelarvamuse põhjused näivad olevat seotud meie isiksusega, sellega, kuidas me endasse suhtume, ja sellised tunnused nagu rasvunud inimesed on laisad, ahnitsevad jne, toimides lihtsalt eelarvamuste õigustusena. "

Allikas: Manchesteri ülikool

!-- GDPR -->