Esmamulje jätmiseks jagage edu saladusi

Uued uuringud näitavad, et kui inimestel on vaja kuupäevadel või tööintervjuudel hea mulje jätta, peaksid nad keskenduma oma edu taga olnud raske töö ja pingutuste edastamisele.

Londoni ülikooli uurijad Cass Business Schoolist uurisid, kuidas inimesed omistavad oma edu kohtingutel ja tööintervjuudel ning kas need omistamised olid nende publikuga edukad.

Dr Janina Steinmetz leidis, et ainult edu ei pruugi positiivse mulje jätmiseks olla piisav. Selle asemel soovitab ta inimestel tagada, et nad räägiksid oma loo taga peetavast võitlusest, et näida sümpaatsem.

Uuring ilmub ajakirjas Põhi- ja rakenduslik sotsiaalpsühholoogia.

Steinmetz viis läbi kolm katset Ameerika Ühendriikidest ja Hollandist osavõtjatega, igas vanuses (18–75) inimestega ning meeste ja naiste vahelise soolise tasakaaluga.

Kaks katset jäljendasid tööintervjuusid (kasutades töötavaid täiskasvanuid) ja üks jäljendas kuupäeva (kasutades õpilasi). Osalejatel paluti end ette kujutada muljete haldaja (intervjueeritav või “kuupäeval jagaja) või vastuvõtja (intervjueerija või“ kuupäeval kuulaja) ”rollis.

Muljehalduril paluti rääkida endast positiivselt ja vastuvõtja andis tagasisidet, milles kirjeldati üksikasjalikult, mida nad tahtsid rohkem kuulda: annet ja edu või selle taga olnud rasket tööd ja vaeva.

Kõigi kolme katse käigus leiti, et muljehaldurid rõhutasid oma andeid ja õnnestumisi liiga palju ning ei jaganud selja taga olevaid jõupingutusi ja pingutusi, millest vastuvõtjad tahtsid kuulda.

Steinmetzi sõnul oli selge, et edu ja annete edastamine töövestlustel või kohtingutel on oluline, kuid sama oluline on rääkida ka selle taga peetud raskest tööst ja pingutustest, et luua soojem, positiivsem ja meeldivam esmamulje.

„Edulugu pole täielik ilma raske töö ja selgituseta, miks me edukad olime. Kas edu tuli kerge tänu oma andele või saavutati see raske tööga?

„Mõlemad need atribuudid võivad olla osa edukast enesereklaamist, kuid minu uuringud näitavad, et pingutuste rõhutamine annab tõenäolisema positiivse mulje ja inimesed tahavad tõesti teada teie edu taga olevat lugu.

"Näiteks kui olete kohtingul ja räägite hiljuti läbitud maratonist, rääkige võib-olla kõigist treeningutest, mis aitasid finišijoone ületada. Või kui olete töövestlusel ja räägite edukast projektist, mille viisite lõpule, lisage mõned üksikasjad väljakutsetest ja kuidas neist üle said. "

Allikas: Londoni linnaülikool